管理會(huì)計(jì)和審計(jì)會(huì)計(jì)是財(cái)務(wù)領(lǐng)域中的兩個(gè)有用分支，它們是替必須保證企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況換取比較有效管理和監(jiān)督而修真者的存在的。但，這兩個(gè)領(lǐng)域的工作性質(zhì)和工作有不大的不同，那么，究竟有沒(méi)有哪個(gè)更累呢？下面我們來(lái)探討探討一下。

管理會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容

管理會(huì)計(jì)是指為企業(yè)的管理層提供決策支持和管理信息的會(huì)計(jì)工作。其主要工作內(nèi)容除開(kāi)：制定預(yù)算、成本控制、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估、戰(zhàn)略規(guī)劃等。管理會(huì)計(jì)是需要通過(guò)對(duì)企業(yè)內(nèi)部的某些數(shù)據(jù)并且分析和解讀，為企業(yè)能提供科學(xué)的決策依據(jù)。

審計(jì)會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容

審計(jì)會(huì)計(jì)是指對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表參與審計(jì)的會(huì)計(jì)工作。其主要工作內(nèi)容和：檢查財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，評(píng)估企業(yè)的內(nèi)部控制制度是否管用，突然發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題等。審計(jì)會(huì)計(jì)必須實(shí)際對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表并且新華考資的審查和分析，為企業(yè)能提供可靠的財(cái)務(wù)信息。

管理會(huì)計(jì)的工作壓力

管理會(huì)計(jì)需要對(duì)企業(yè)的各個(gè)方面并且國(guó)家公務(wù)員考試綜合教材的了解和分析，需要能夠掌握大量的數(shù)據(jù)和信息。再者，管理會(huì)計(jì)要參照企業(yè)的求實(shí)際情況制定出或則的預(yù)算和計(jì)劃，必須決定到某些因素的影響，是需要對(duì)未來(lái)的市場(chǎng)走勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情況接受預(yù)測(cè)國(guó)家。因此，管理會(huì)計(jì)的工作壓力比較好大。

審計(jì)會(huì)計(jì)的工作壓力

審計(jì)會(huì)計(jì)要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行全面的審查和分析，需要突然發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題。況且，審計(jì)會(huì)計(jì)需要對(duì)企業(yè)的內(nèi)部控制制度通過(guò)評(píng)估，必須突然發(fā)現(xiàn)并改呀企業(yè)存在的問(wèn)題。但，審計(jì)會(huì)計(jì)的工作壓力也比較大。

管理會(huì)計(jì)的工作時(shí)間

管理會(huì)計(jì)的工作時(shí)間比較比較靈巧，大多是明確的項(xiàng)目進(jìn)行安排。在制定預(yù)算和計(jì)劃時(shí)，需要?jiǎng)訂T大量的時(shí)間和精力。但，在其他時(shí)間段，管理會(huì)計(jì)的工作低些較快的。

審計(jì)會(huì)計(jì)的工作時(shí)間

審計(jì)會(huì)計(jì)的工作時(shí)間比較固定，正常情況是按照季度或年度參與安排。在審計(jì)期間，要耗去大量的時(shí)間和精力，要對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表并且詳細(xì)的審查和分析。所以，審計(jì)會(huì)計(jì)的工作時(shí)間都很興奮。

管理會(huì)計(jì)的工作環(huán)境

管理會(huì)計(jì)的工作環(huán)境比較好放棄自由，大多數(shù)是在辦公室內(nèi)通過(guò)。管理會(huì)計(jì)不需要不使用某些軟件和工具參與數(shù)據(jù)分析和預(yù)測(cè)，不需要和各個(gè)部門(mén)的人員進(jìn)行溝通和協(xié)作。

審計(jì)會(huì)計(jì)的工作環(huán)境

審計(jì)會(huì)計(jì)的工作環(huán)境比較且固定，大多數(shù)是在企業(yè)的財(cái)務(wù)部門(mén)或?qū)徲?jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)進(jìn)行。審計(jì)會(huì)計(jì)必須可以使用各種工具和設(shè)備參與財(cái)務(wù)報(bào)表的審查和分析，是需要和企業(yè)的財(cái)務(wù)人員并且溝通和協(xié)作。

管理會(huì)計(jì)和審計(jì)會(huì)計(jì)哪個(gè)更累？

管理會(huì)計(jì)和審計(jì)會(huì)計(jì)也是比較好累的工作。管理會(huì)計(jì)要對(duì)企業(yè)的各個(gè)方面接受詳細(xì)的了解和分析，不需要確定到某些因素的影響，不需要對(duì)未來(lái)的市場(chǎng)走勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情況并且分析預(yù)測(cè)。審計(jì)會(huì)計(jì)必須對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表并且全面的審查和分析，不需要發(fā)現(xiàn)到企業(yè)存在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題。而，這兩個(gè)領(lǐng)域的工作都不需要?jiǎng)訂T大量的時(shí)間和精力，要具備較高的專業(yè)水平和工作能力。

畢竟管理會(huì)計(jì)肯定審計(jì)會(huì)計(jì)，大都非常重要的財(cái)務(wù)領(lǐng)域工作。確實(shí)它們的工作性質(zhì)和工作有很小的有所不同，但是它們都要投入到大量的時(shí)間和精力，不需要具備較高的專業(yè)水平和工作能力。因此，我們不能說(shuō)哪個(gè)更累，只能說(shuō)它們也是需要付出全部努力和汗水的工作。