你是否需要也在收集一份很穩(wěn)定的會(huì)計(jì)工作？德邦快遞是一個(gè)值得判斷的選擇。作為中國(guó)領(lǐng)先對(duì)手的物流企業(yè)之一，德邦快遞一直致力于提供為客戶可以提供高效安全、安全、方便快捷的物流服務(wù)。如果你對(duì)德邦快遞的會(huì)計(jì)面試流程比較感興趣，這樣請(qǐng)?jiān)倮^續(xù)閱讀下文。

1. 簡(jiǎn)歷篩選

在你再提交了申請(qǐng)后，德邦快遞的人力資源部門會(huì)對(duì)你的簡(jiǎn)歷參與再篩選。他們會(huì)依據(jù)什么你的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能和其他相關(guān)信息來(lái)評(píng)估你是否需要崗位條件。

2. 初試

要是你的簡(jiǎn)歷按照了篩選，你可以說(shuō)被請(qǐng)貼可以參加初試。初試大多除開(kāi)筆試與面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。筆試主要注意考察公司你的基本會(huì)計(jì)知識(shí)和計(jì)算能力，面試則會(huì)進(jìn)一步所了解你的個(gè)人素質(zhì)和工作經(jīng)驗(yàn)。

3. 復(fù)試

如果沒(méi)有你在初試中表現(xiàn)出色，你城就會(huì)被一份請(qǐng)柬可以參加復(fù)試。復(fù)試常見(jiàn)是與部門經(jīng)理或高級(jí)會(huì)計(jì)師通過(guò)的面試。他們會(huì)更探索地清楚你的專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，并評(píng)估公司你是否更適合該崗位。

4. 薪資談判

如果你按照了復(fù)試時(shí)，德邦快遞很快就會(huì)向你才發(fā)出錄用通知，并邀請(qǐng)我你可以參加薪資談判。在談判中，你可以不與公司商談你的薪資待遇和以外福利待遇。

5. 入職前背景調(diào)查

在你正式進(jìn)公司之前，德邦快遞會(huì)對(duì)你的背景進(jìn)行調(diào)查。這以及你的學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、信用記錄等方面。如果你的背景調(diào)查通過(guò)，你可以說(shuō)被開(kāi)始錄用通知。

6. 入職培訓(xùn)

在你宣布入職后后，德邦快遞會(huì)為你需要提供入職培訓(xùn)。這包括公司的文化、制度、業(yè)務(wù)流程等方面的培訓(xùn)。再者，你會(huì)接受一些專業(yè)知識(shí)和技能方面的培訓(xùn)，以指導(dǎo)你更好地適應(yīng)適應(yīng)工作。

7. 試用期

在你開(kāi)始離職后，你很快就會(huì)剛剛進(jìn)入試用期。試用期通常為3個(gè)月，期間你不需要公司的考核才能順利轉(zhuǎn)正。在用過(guò)期間，你需要努力工作，去學(xué)習(xí)和適應(yīng)公司的文化和工作。

8. 轉(zhuǎn)正

要是你在試用期表現(xiàn)出色，公司的考核，你城就會(huì)被開(kāi)始升職。此時(shí)，你將會(huì)享受啊到公司的所有的福利待遇，并擁有公司的開(kāi)始員工。

9. 晉升機(jī)會(huì)

在德邦快遞，你將有機(jī)會(huì)晉升到更高的職位。公司會(huì)據(jù)你的工作表現(xiàn)和能力，代你提供晉升機(jī)會(huì)。至于，公司還會(huì)為你的提供給專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，解決你利用職業(yè)目標(biāo)。

10. 離職流程

假如你做出決定離開(kāi)這里德邦快遞，你要按照公司的離職流程通過(guò)。這和向公司再提交離職申請(qǐng)、能完成工作交接、去領(lǐng)取離職證明等方面。在離職過(guò)程中，你不需要與公司達(dá)到良好的思想品德的溝通和合作。

以上就是蘇寧物流會(huì)計(jì)面試流程的詳細(xì)介紹。如果不是你對(duì)德邦快遞的會(huì)計(jì)崗位感興趣，可以不馬上準(zhǔn)備好你的簡(jiǎn)歷，正在你的求職之旅。