你是否是有過遇見過這樣的情況：真是奇怪自己在會計考試中得了高分，只不過結(jié)果的成績卻不不如人意？這可能會是而且考試賦分制度的原因。下面，我們來探討一下會計職稱考試賦分制度的優(yōu)缺點。

什么是考試賦分制度？

考試賦分制度是指在考試中，對于每道題目的得分進(jìn)行分配的一種制度。在這種制度下，每道題目的得分是由考試機構(gòu)依據(jù)什么一定的標(biāo)準(zhǔn)來分配的，而不是依據(jù)考生的不好算得分來計算出。

考試賦分制度的優(yōu)點

1.會減少主觀因素的影響：考試賦分制度可以下降考官的主觀因素對考試成績的影響，最大限度地使考試成績越來越絕對客觀。

2.能保證考試公平性：考試賦分制度可以保證平均考生在同等條件下我得到相對的公平的得分，進(jìn)而絕對的保證參加考試的公平性。

3.能提高考試的質(zhì)量：考試賦分制度也可以逼使考生更加鄭重地真誠對待每道題目，最終達(dá)到提高考試的質(zhì)量。

考試賦分制度的缺點

1.肯定必然不公平現(xiàn)象：考試賦分制度可能會未知一些不公平現(xiàn)象，或者對于某些題目的得分分配很有可能存在偏差。

2.可能引響考生的心態(tài)：考試賦分制度很有可能會影響考生的心態(tài)，令考生實在是太參與得分而選擇性的遺忘了真正的的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

3.很可能減低考試的靈活性：考試賦分制度肯定會降底考試的靈活性，使得考試很難根據(jù)不同的考生情況通過調(diào)整。

如何應(yīng)對考試賦分制度？

1.嚴(yán)肅備考復(fù)習(xí)：不管是什么常規(guī)何種考試賦分制度，嚴(yán)肅備考是額外高分的關(guān)鍵。

2.知道一點考試賦分制度：知道一點考試賦分制度的具體一點規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，也可以幫考生更合適地應(yīng)對考試。

3.達(dá)到平常心態(tài)：考試賦分制度很有可能會影響考生的心態(tài)，達(dá)到平時心態(tài)可以幫考生好地應(yīng)對考試。

考試賦分制度有其優(yōu)點和缺點，這對考生而言，關(guān)鍵是要認(rèn)真復(fù)習(xí)備考，打聽一下考試賦分制度的規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，保持以往心態(tài)，才能在考試中我得到好成績。