審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任是企業(yè)管理中非常重要的兩個(gè)方面，它們分別不對應(yīng)著企業(yè)內(nèi)部管理和外部機(jī)構(gòu)監(jiān)管的角色。審計(jì)責(zé)任是指審計(jì)師在對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表通過審計(jì)時(shí)承擔(dān)的義務(wù)，而會(huì)計(jì)責(zé)任則是指企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)所承擔(dān)的責(zé)任。本文將從多個(gè)角度來淺析審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任的不同之處。

審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任的定義

審計(jì)責(zé)任是指審計(jì)師在接受審計(jì)工作時(shí)所承擔(dān)的責(zé)任。審計(jì)師必須對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表通過審計(jì)，以必須保證報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。審計(jì)師是需要對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表接受全面的審查，除開對企業(yè)的財(cái)務(wù)記錄、內(nèi)部控制制度和咨詢法律法規(guī)的遵守情況并且審查。

會(huì)計(jì)責(zé)任是指企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)承擔(dān)的義務(wù)。會(huì)計(jì)人員要明確的相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法律法規(guī)，對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況接受記錄和報(bào)告。會(huì)計(jì)人員不需要以保證財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，但是需要對企業(yè)的內(nèi)部控制制度接受評(píng)估和改進(jìn)之處。

審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任的區(qū)別

審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任的區(qū)別在于，審計(jì)責(zé)任是由外部審計(jì)師承擔(dān)全部的，而會(huì)計(jì)責(zé)任是由企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員承擔(dān)部分的。審計(jì)師需要對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表并且各個(gè)的審查，以以保證報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。而會(huì)計(jì)人員則要明確的相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法律法規(guī)，對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行記錄和報(bào)告。

再者，審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任的重點(diǎn)也差別。審計(jì)師的重點(diǎn)是對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表接受審查，以確保全報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。而會(huì)計(jì)人員則是需要對企業(yè)的內(nèi)部控制制度參與評(píng)估和加以改進(jìn)，以切實(shí)保障企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表都能夠當(dāng)時(shí)的社會(huì)虛無飄渺的財(cái)務(wù)狀況。

審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任的聯(lián)系

審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任互相也修真者的存在聯(lián)系。審計(jì)師必須依賴性太強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員需要提供的財(cái)務(wù)記錄和報(bào)表，來通過審計(jì)工作。假如企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員的工作太差規(guī)范和特別嚴(yán)謹(jǐn)，審計(jì)師就很難對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表通過詳細(xì)的審查。

同時(shí)，審計(jì)師在并且審計(jì)工作時(shí)，也是需要對企業(yè)的內(nèi)部控制制度通過評(píng)估。要是企業(yè)的內(nèi)部控制制度必然缺陷，審計(jì)師就需要向企業(yè)提出改進(jìn)建議。這就必須企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員積極配合，對內(nèi)部控制制度并且評(píng)估和再改進(jìn)。

審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任的風(fēng)險(xiǎn)

審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任都必然一定的風(fēng)險(xiǎn)。審計(jì)師在接受審計(jì)工作時(shí)，可能會(huì)只不過眾多原因而無法發(fā)現(xiàn)到企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的錯(cuò)誤或舞弊行為。這可能會(huì)給企業(yè)和投資者帶來一定的風(fēng)險(xiǎn)。

會(huì)計(jì)人員在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，也很可能會(huì)是因?yàn)槠渌�原因而又出現(xiàn)錯(cuò)誤或舞弊行為。這變會(huì)可能導(dǎo)致企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表不虛無飄渺、不準(zhǔn)或不求全部，給企業(yè)和投資者受到一定的風(fēng)險(xiǎn)。

審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任的法律責(zé)任

審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任都存在地法律責(zé)任。如果沒有審計(jì)師在進(jìn)行審計(jì)工作時(shí)，就沒盡到并無的審計(jì)責(zé)任，會(huì)造成企業(yè)和投資者遭到損失，審計(jì)師就要承擔(dān)部分相應(yīng)法律責(zé)任。

同時(shí)，如果沒有企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員在編制財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，就沒盡到作出的會(huì)計(jì)責(zé)任，會(huì)造成企業(yè)和投資者池魚之殃損失，會(huì)計(jì)人員也要承擔(dān)部分相應(yīng)的法律責(zé)任。

審計(jì)責(zé)任與會(huì)計(jì)責(zé)任的重要性

審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任都是企業(yè)管理中非常重要的方面。審計(jì)師的審計(jì)工作是可以能保證企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確和求完整，為企業(yè)和投資者能提供靠譜的財(cái)務(wù)信息。而企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)工作可以不切實(shí)保障企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況換取詳細(xì)記錄和報(bào)告，為企業(yè)的內(nèi)部管理需要提供比較可靠的依據(jù)。

同時(shí)，審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任確實(shí)是企業(yè)社會(huì)價(jià)值的最重要組成部分。企業(yè)要積極主動(dòng)地繼續(xù)履行審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任，為社會(huì)能提供靠譜的財(cái)務(wù)信息，促進(jìn)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任是企業(yè)管理中非常重要的兩個(gè)方面。審計(jì)師要對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表參與審查，以切實(shí)保障報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。而企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員則要按照相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法律法規(guī)，對企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況參與記錄和報(bào)告。審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任之間存在地聯(lián)系，也未知一定的風(fēng)險(xiǎn)和法律責(zé)任。企業(yè)要積極主動(dòng)地履行審計(jì)責(zé)任和會(huì)計(jì)責(zé)任，為社會(huì)能提供可信度高的財(cái)務(wù)信息，促進(jìn)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。