會計和出納是企業財務管理中不可缺失的兩個職位，他們各自擔當的責任著相同的責任，但相互之間也必須相互監督，以必須保證企業財務的安全緣融規性。本文將站在不同的角度繼續探討會計和出納之間的相互監督。

了解各自職責

會計和出納需要不清楚地打聽一下各自的職責。會計主要注意專門負責企業的財務管理和會計核算工作，包括編制財務報表、管理賬務、處理稅務事務等。而出納則主要注意專門負責企業的現金管理和銀行業務，除開收付款、管理銀行賬戶、一次性處理日常現金流等。知道一點各自職責，也可以盡量減少會出現職責疊加在一起或漏洞，使切實保障企業財務的安全。

建立內部控制制度

會計和出納要確立內部控制制度，以必須保證企業財務的合規性。內部控制制度以及財務管理制度、現金管理制度、銀行賬戶管理制度等，按照制度規范企業財務管理的各個環節，進而防范財務風險。會計和出納需要共同不違背內部控制制度，相互監督，以保證制度的比較有效執行。

制定審批流程

在企業財務管理中，審批流程是非常重要的環節。會計和出納是需要共同制定出審批流程，必須明確各自的審批權限和流程，確保全企業財務的安全即合規性。審批流程要經多個環節的審核和審查，和申請、審批、網銀付款等，會計和出納要相互監督，必須保證審批流程的勻暢和最有效。

加強信息溝通

會計和出納要加強信息溝通，及時知道一點企業財務狀況和現金流動的情況。會計需要及時向出納能提供財務報表和賬務信息，出納不需要及時向會計需要提供現金流動情況和銀行賬戶信息。信息溝通和交流是可以好處會計和出納好地了解企業財務狀況，及時發現問題和風險。

定期進行內部審計

內部審計是企業財務管理中非常重要的環節，可以幫助企業發現到財務風險和問題。會計和出納必須定時查看參與內部審計，發現自己問題和風險，并及時采取措施解決。內部審計需要嚴格遵守規定審計程序和規范，必須保證審計結果的準確性和可靠性。

加強培訓和學習

會計和出納是需要不斷地起到自身的培訓和自學，清楚比較新的財務管理和會計核算知識。會計和出納必須能參加相關的培訓和學，想提高自身的專業水平和技能，最終達到更合適地履行職責和相互監督。

建立獎懲制度

會計和出納不需要組建獎懲制度，激勵和約束員工的行為。獎懲制度必須公允、公平、透明的，獎勵表現優異的員工，嚴重的懲罰違規行為的員工。獎懲制度可以可促進員工的積極性和責任心，使要好地更加有保障企業財務的安全即合規性。

定期進行風險評估

會計和出納不需要不定期檢查并且風險評估，才發現潛在的財務風險和問題。風險預測是需要全面、系統地做評估企業財務管理的各個環節，發現問題和風險，并及時采取措施解決的辦法。風險評估不需要與內部審計相結合，切實保障企業財務的安全即合規性。

會計和出納是企業財務管理中不可或缺的部分的兩個職位，他們必須相互監督，必須保證企業財務的安全圓融規性。確立內部控制制度、制定審批流程、加強信息溝通、不定期檢查通過內部審計、加強培訓和怎么學習、確立獎懲制度、定期定時參與風險評估等措施，也可以要好地實現方法會計和出納之間的相互監督。