會計出納是財務領域中非常重要的兩個職位，他們在企業中飾演過著十分有利的角色。確實這兩個職位是財務領域的工作，但是它們的職責和工作性質卻有很大的不同。那就，會計出納哪個簡單的呢？下一步，我們將從多個角度來分析那個問題。

1. 工作職責

會計的主要職責是你們負責企業的財務核算和報表編制，以及對企業的財務狀況通過分析和評估。而出納的主要職責則是專門負責企業的現金管理和支付工作，包括現金收付、銀行存取款、票據管理等。從職責上來看，出納的工作內容總體會計可以說越來越簡單內容明確。

2. 工作難度

會計的工作難度總體相對低，必須擁有一定的財務知識和技能，同時還是需要擁有較穩定的分析和判斷能力。而出納的工作難度相對相對較高，只要完全掌握一些基本上的現金管理和支付知識即可。

3. 工作環境

會計和出納的工作環境也有不差別。會計常見在辦公室內工作啊，需要長時間坐在電腦前接受數據錄入和報表編制等工作。而出納的工作環境要比少見靈話，是需要經常出門后辦理銀行業務和現金收付等工作。

4. 工作壓力

會計和出納的工作壓力也有不完全不同。會計的工作壓力相對于較大，是需要絕對的保證財務報表的準確性和及時性，同時還要承擔一定的財務風險管理工作。而出納的工作壓力總體較小，只要可以保證現金管理和支付工作的準確性即可解決。

5. 薪資待遇

會計和出納的薪資待遇也有不完全不同。一般來說，會計的薪資待遇要比相對低，是因為他們必須必須具備較高的財務知識和技能，承擔較大的工作壓力和風險。而出納的薪資待遇要比較低，因為他們的工作難度和工作壓力低些相對大。

6. 職業發展

會計和出納的職業發展也極大有所不同。會計這個可以不斷學習和進階自己的財務知識和技能，逐步降低成功進階為高級會計師、財務經理等職位。而出納的職業發展相對于相對不大，一般只能成功進階為出納主管或則財務助理等職位。

7. 工作穩定性

會計和出納的工作穩定性也所相同。一般來說，會計的工作穩定性總體過低，而且企業不需要并且財務核算和報表編制等工作，這些個工作是需要長期穩定的人員來完成。而出納的工作穩定性總體較低，因為現金管理和支付工作是可以實際外包等來成功。

8. 崗位需求

會計和出納的崗位需求也有了差別。一般來說，會計的崗位需求總體較大，畢竟財務核算和報表編制等工作是企業不可缺的工作。而出納的崗位需求相對較小，而且現金管理和支付工作也可以外包等來完成。

會計和出納也是財務領域中非常重要的職位，他們在企業中一人分飾兩角著極為關鍵的角色。可是這兩個職位大都財務領域的工作，只不過它們的職責和工作性質卻有很大的不同。但，無法很簡單地回答我會計出納哪個簡單的問題，不需要根據具體的情況來確定。