你是否曾經(jīng)在工資發(fā)放時(shí)，發(fā)現(xiàn)到自己的工資比市場(chǎng)預(yù)期要少很多，原因是直接扣除了個(gè)稅？這樣，誰來算出你的個(gè)稅呢？在公司中，出納和會(huì)計(jì)都扮演的角色著不重要的角色，他們之間的分工該如何呢？下面讓他我們來一起打聽一下一下。

出納和會(huì)計(jì)的職責(zé)

在公司中，出納和會(huì)計(jì)都是共同負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理的重要的是人員。出納通常共同負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金管理和支付，和收款、付款、銀行存取款等；而會(huì)計(jì)則主要注意你們負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算和報(bào)表編制，除了會(huì)計(jì)憑證的登記、賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制等。

個(gè)稅的計(jì)算

個(gè)稅是指個(gè)人所得稅，是指個(gè)人從眾多來源獲得的所得，明確的國家規(guī)定交納的稅款。個(gè)稅的計(jì)算是根據(jù)國家稅務(wù)局制定并執(zhí)行的稅法和稅收政策來參與的。在中國，個(gè)人所得稅的計(jì)算是通過稅前工資收入除以一定的扣除相應(yīng)項(xiàng)后，再遵循不同的稅率接受換算的。

出納和會(huì)計(jì)的分工

在公司中，出納和會(huì)計(jì)的分工是完全不同的。出納比較多專門負(fù)責(zé)現(xiàn)金管理和支付，而他們需要手中掌握現(xiàn)金流量的情況，及時(shí)留下記錄公司的收支情況，并參照公司的財(cái)務(wù)計(jì)劃通過資金的調(diào)配和支付。而會(huì)計(jì)則要注意全權(quán)負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算和報(bào)表編制，因此他們不需要掌握到公司的賬務(wù)情況，及時(shí)登記時(shí)會(huì)計(jì)憑證，一次性處理賬務(wù)，編制財(cái)務(wù)報(bào)表等。

個(gè)稅的計(jì)算方法

個(gè)稅的計(jì)算方法是依據(jù)國家稅務(wù)局會(huì)制定的稅法和稅收政策來接受的。在中國，個(gè)人所得稅的計(jì)算是遵循基本工資工資收入乘以3一定的扣除項(xiàng)后，再按照有所不同的稅率并且計(jì)算出的。基本工資工資收入是指個(gè)人在一個(gè)月內(nèi)所能夠得到的所有工資收入，扣除項(xiàng)包括社保、公積金、子女教育、住房租金等。

出納和會(huì)計(jì)的合作

在公司中，出納和會(huì)計(jì)必須緊密的合作，約定能完成公司的財(cái)務(wù)管理工作。出納需要及時(shí)資料記錄公司的收支情況，并依據(jù)公司的財(cái)務(wù)計(jì)劃進(jìn)行資金的調(diào)配和支付；而會(huì)計(jì)則是需要及時(shí)登記時(shí)會(huì)計(jì)憑證，如何處理賬務(wù)，編制財(cái)務(wù)報(bào)表等。只有兩者緊密協(xié)作，才能絕對(duì)的保證公司的財(cái)務(wù)管理工作順利并且。

個(gè)稅的申報(bào)和繳納

個(gè)稅的申報(bào)和交納是由個(gè)人自身共同負(fù)責(zé)的。在中國，個(gè)人所得稅的申報(bào)和公司繳納是由個(gè)人一一成功的，每年是需要在3月1日至6月30日互相通過再申報(bào)和公司繳納。個(gè)人可以不實(shí)際網(wǎng)上申報(bào)、稅務(wù)機(jī)關(guān)窗口申報(bào)等接受申報(bào)時(shí)和繳納。

出納和會(huì)計(jì)的重要性

在公司中，出納和會(huì)計(jì)全是非常重要的職位。出納全權(quán)負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金管理和支付，是公司現(xiàn)金流量的管理者；而會(huì)計(jì)則共同負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算和報(bào)表編制，是公司財(cái)務(wù)管理的核心。唯有兩者緊密協(xié)作，才能可以保證公司的財(cái)務(wù)管理工作順利進(jìn)行。

個(gè)稅的優(yōu)惠政策

是為勉勵(lì)個(gè)人積極主動(dòng)參與社會(huì)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)，國家稅務(wù)局制定出了一系列的個(gè)稅優(yōu)惠政策。這些個(gè)政策包括子女教育、住房租金、贍養(yǎng)老人等扣除項(xiàng)，這些專項(xiàng)附加扣除、稅前扣除等優(yōu)惠政策。這個(gè)政策可以不解決個(gè)人能減輕個(gè)稅負(fù)擔(dān)，能提高個(gè)人的收入水平。

出納和會(huì)計(jì)的培訓(xùn)

在公司中，出納和會(huì)計(jì)必須具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和技能。而，公司需要為他們需要提供相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，指導(dǎo)他們?cè)鰪?qiáng)財(cái)務(wù)管理的能力和水平。這個(gè)培訓(xùn)可以不除開財(cái)務(wù)知識(shí)、稅法法規(guī)、財(cái)務(wù)軟件等方面的內(nèi)容。

出納和會(huì)計(jì)在公司中都飾演過著重要的角色，他們之間的分工是不同的。個(gè)稅的計(jì)算是依據(jù)什么國家稅務(wù)局會(huì)制定的稅法和稅收政策來參與的，個(gè)人不需要自行申報(bào)和繳交。只有出納和會(huì)計(jì)積極合作，才能可以保證公司的財(cái)務(wù)管理工作順利接受。