公司招聘會計出納，去尋找有經驗的人才，為公司的財務管理需要提供支持。要是你有查找經驗，或則對財務管理有濃重的興趣，那就這種職位是為我量身訂制的。下面是一些招聘會計出納的地方，希望還能夠好處你找到美好的理想的工作。

1. 企業招聘網站

企業招聘網站是招聘會計出納的通常渠道之一。這個網站大多數有大量的招聘信息，可以讓你快速地找到條件符合自己條件的工作。在這個網站上，你可以不去搜索具體職位，網頁公司的介紹和招聘要求，還可以不然后線上申請。一些比較知名的企業招聘網站除開智聯招聘、前程無憂、獵聘網等。

2. 社交媒體

社交媒體確實是招聘人才會計出納的不重要渠道之一。很多公司會在社交媒體上招聘平臺，比如說公眾號、微博、LinkedIn等。在這些平臺上，你可以不參與一些與財務管理相關的賬號，查看2011版的招聘信息。況且，你還可以實際社交媒體建立自己的人脈，不斷擴大自己的職業圈子。

3. 招聘會

招聘會是招聘人才會計出納的現代之一。在招聘會上，你可以不直接與招聘方面對面交流，打聽一下公司的情況和招聘要求。此外，你還也可以與其余求職者交流經驗，清楚行業動態。一些比較知名的招聘會除開中國人才交流會、中國招聘會等。

4. 人才市場

人才市場是一個專業點為求職者和用人單位提供服務的機構。在人才市場，你是可以填寫好求職登記表，將自己的信息錄入到人才庫中。當有用人單位是需要公司招聘會計出納時，人才市場會依據你的信息推薦你給用人單位。況且，人才市場也會定期定時舉辦招聘會，為求職者和用人單位需要提供交流的機會。

5. 獵頭公司

獵頭公司是一種拿來為用人單位尋找高端人才的機構。如果你是一名有經驗的會計出納，這樣獵頭公司很可能會主動聯系你，代你提供給更好的職業機會。與其他招聘渠道完全不同，獵頭公司大多數會為你提供給更高的薪資和更好的福利待遇。

6. 公司官網

很多公司會在自己的官網上發布招聘信息。如果不是你對某個公司比較感興趣，也可以就在公司官網上查找招聘信息，并在線申請。況且，你還可以實際公司官網知道一點公司的文化和價值觀，為自己的求職去做準備。

7. 朋友介紹

有時候，你的朋友也可以同事肯定會可以介紹你給他們的公司。這樣的雖然不太最常見的一種，可是卻相當最有效。如果不是你的朋友也可以同事在那個公司工作，他們可以不為我推薦推薦，并向用人單位可以介紹你的優點和特長。這樣，你就也可以完成更好的職業機會。

8. 報紙雜志

可是現在報紙雜志的影響力早不如你以前，可是一些中小型企業仍舊會在報紙雜志上發布招聘信息。要是你想能找到一些小眾的職位，可以打聽一下一些行業報紙雜志，打聽一下比較新的招聘信息。

不超過那就是招人會計出納的幾個主要渠道。要是你想可以找到一份實現理想的工作，不如多形式直接搜索，多個方面所了解。也許如果能你努力，一定都能夠不能找到適合自己的職業機會。