出納員是負責企業現金收支的重要崗位，其主要職責是專門負責現金的收付、核對、有記錄、報表等工作。但他，很多人是對出納員有無要會計知識未知疑問。下面，我們將從多個角度來探討一番這種問題。

一、出納員需要了解會計基礎知識

只不過出納員的主要職責是如何處理現金收支，只不過他們要所了解一些基本是的會計知識，例如會計憑證、會計科目、會計賬簿等。僅有所了解這些基礎知識，才能好地表述企業的財務狀況，更好地完成自己的工作。

二、出納員需要掌握財務軟件

現在的企業都需要財務軟件來管理呀財務，出納員不需要掌握那些軟件的使用方法，比如說該如何錄入電腦收支信息、怎么生成報表等。唯有掌握了這個技能，才能好些地完成自己的工作。

三、出納員需要了解稅務法規

現在的稅務法規更加古怪，出納員不需要了解一些基本是的稅務法規，例如增值稅、企業所得稅等。只能了解那些法規，才能更好地處理企業的稅務事務。

四、出納員需要具備風險意識

出納員全面處理的是企業的現金，要具備一定的風險意識。.例如，如何防范內部欺詐、該如何防范外部詐騙等。只有必須具備這個意識，才能更合適地嚴密保護企業的財產安全。

五、出納員需要具備溝通能力

出納員需要與企業內部的以外部門、外部的供應商、客戶等并且溝通，要具備一定的溝通能力。只能良好的溝通能力，才能好些地總體協調各方面的工作，絕對的保證企業的財務運作順暢。

六、出納員需要具備細心的工作態度

出納員的工作不需要非常仔細認真，而且一旦又出現錯誤，可能會會對企業的財務倒致相當嚴重的影響。僅有必須具備細心的工作態度，才能好些地能完成自己的工作。

七、出納員需要具備快速反應能力

出納員的工作必須快速反應，只不過現金的收付而不是需要及時處理。僅有必須具備快速反應能力，才能更合適地應對緊急情況。

八、出納員需要具備團隊合作精神

出納員是需要與企業內部的其他部門接受協作，是需要必須具備團隊合作意識。唯有良好素質的團隊合作精神，才能好些地能夠完成自己的工作。

九、出納員需要不斷學習

財務領域的知識更新完相當快，出納員需要不斷學習新知識，跟上時代的步伐。唯有不停的學習，才能更合適地慢慢適應企業的發展。

十、

出納員是需要具備多方面的能力和知識，和會計基礎知識、財務軟件、稅務法規、風險意識、溝通能力、心細的工作態度、快速反應能力、團隊合作精神和不斷學習的精神。只有應具備這個能力和知識，才能好地能夠完成自己的工作，為企業的發展做出貢獻。