財務出納是企業中非常重要的職位之一，他們全權負責管理企業的現金流，絕對的保證企業的資金安全。只不過，財務出納和會計主管這兩個職位互相間有著肯定的區別，財務出納又不能一職會計主管，下面我們來詳細的了解一下。

財務出納和會計主管的職責區別

財務出納的主要職責是處理企業的日常財務事務，以及收支管理、賬務核對、現金管理等。而會計主管則要負責企業的財務管理工作，除了編制財務報表、財務分析、稅務籌劃等。更說明，兩個職位的工作職責范圍是有太大差別的。

財務出納和會計主管的能力要求不同

財務出納是需要必須具備良好的財務管理能力和操作技能，能非常熟練發揮財務軟件，處理企業的日常財務事務。而會計主管則是需要必須具備更高的財務管理能力和分析能力，都能夠編制財務報表、分析財務數據，為企業的決策能提供支持。

財務出納和會計主管的工作經驗不同

財務出納常見要有一定的財務工作經驗，能夠比較熟練處理企業的日常財務事務。而會計主管則是需要有更豐富地的財務管理經驗，也能獨立結束企業的財務管理工作。

財務出納和會計主管的學歷要求不同

財務出納的學歷要求相對相對較高，一般要求大專及以上學歷，而會計主管則必須必須具備本科及以上學歷，且要有相關的會計證書。

財務出納和會計主管的薪資待遇不同

由于兩個職位的職責和能力要求有所不同，因為財務出納和會計主管的薪資待遇也有很小差別。一般來說，會計主管的薪資水平要不考慮財務出納。

財務出納不能擔任會計主管的原因

導致財務出納和會計主管的職責、能力、工作經驗、學歷和薪資水平都有吧很小差別，因此財務出納沒法兼任會計主管。如果企業將出納破格提拔為會計主管，很可能會導致企業財務管理直接出現問題，影響大企業的經營。

企業應該如何選擇會計主管

企業在你選擇會計主管時，估計根據企業的換算情況和需求，選擇類型應具備具體經驗和能力的人才。同時，企業也是可以公司招聘、內部培養等，為企業培養和訓練出更多的會計主管人才。

財務出納如何提升自己的職業發展

這對財務出納對于，如果不是要想提升到自己的職業發展，也可以是從不斷學習和提升自己的能力來實現方法。可以參加相關的培訓課程、去報考相關的職業資格證書、靠積累更多的工作經驗等。

財務出納和會計主管是企業中非常重要的職位，兩個職位之間有著確實的區別。企業在招聘和重新任命職位時，肯定依據什么職位的職責和要求，選擇合適的人才，為企業的發展能提供支持。