出納好我還是會(huì)計(jì)好？這是一個(gè)常見的問題，特別是對(duì)此幾個(gè)要想進(jìn)入財(cái)務(wù)領(lǐng)域的人來(lái)說(shuō)�？墒沁@兩個(gè)職位都與財(cái)務(wù)或者，但它們之間存在一些作用效果的區(qū)別。在本文中，我們將探討探討出納和會(huì)計(jì)這兩個(gè)職位的優(yōu)缺點(diǎn)，以幫助您做出更不明智的決定的職業(yè)選擇。

出納的優(yōu)點(diǎn)

出納是公司財(cái)務(wù)部門中最基本的職位之一。出納員正常情況負(fù)責(zé)處理現(xiàn)金、支票和信用卡交易，確保公司的現(xiàn)金不卡。以下是出納的一些優(yōu)點(diǎn)：

1. 工作簡(jiǎn)單

比起以外財(cái)務(wù)職位，出納的工作相對(duì)很簡(jiǎn)單。出納員通常只需要如何處理現(xiàn)金、支票和信用卡交易，而不不需要去處理奇怪的財(cái)務(wù)報(bào)表。

2. 工作壓力小

出納員通常不是需要承擔(dān)部分太大的工作壓力。他們的工作比較多是去處理現(xiàn)金、支票和信用卡交易，而不需要承擔(dān)全部少的責(zé)任。

3. 工作時(shí)間靈活

出納員正常情況是可以你選擇自己的工作時(shí)間。他們這個(gè)可以選擇在早上、下午或晚上工作，這以至于出納員的工作時(shí)間更加靈活。

出納的缺點(diǎn)

確實(shí)出納的工作總體簡(jiǎn)單啊，但這個(gè)職位也存在一些缺點(diǎn)。以下是出納的一些缺點(diǎn)：

1. 工資較低

比起那些財(cái)務(wù)職位，出納的工資常見較低。這是畢竟出納員的工作總體簡(jiǎn)單點(diǎn)，不過他們正常情況不必須承擔(dān)全部少的責(zé)任。

2. 晉升空間有限

出納員的晉升空間相對(duì)太遠(yuǎn)。一旦他們掌握到了出納的基本技能，他們的職業(yè)發(fā)展肯定會(huì)給予限制。

會(huì)計(jì)的優(yōu)點(diǎn)

與出納比起，會(huì)計(jì)是一個(gè)更有高級(jí)的職位。會(huì)計(jì)師常見你們負(fù)責(zé)去處理公司的財(cái)務(wù)報(bào)表，以保證公司的財(cái)務(wù)狀況良好。以下是會(huì)計(jì)的一些優(yōu)點(diǎn)：

1. 工資較高

相對(duì)于出納，會(huì)計(jì)師的工資大多數(shù)較高。這是是因?yàn)闀?huì)計(jì)師不需要一次性處理急切的財(cái)務(wù)報(bào)表，不過他們是需要承擔(dān)更多的責(zé)任。

2. 晉升空間大

比起出納，會(huì)計(jì)師的晉升空間更大。一旦他們手中掌握了會(huì)計(jì)的基本技能，他們可以成功進(jìn)階為高級(jí)會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)經(jīng)理或財(cái)務(wù)總監(jiān)。

會(huì)計(jì)的缺點(diǎn)

確實(shí)會(huì)計(jì)師的工資較高，但那樣的職位也存在一些缺點(diǎn)。以下是會(huì)計(jì)師的一些缺點(diǎn)：

1. 工作壓力大

會(huì)計(jì)師是需要去處理古怪的財(cái)務(wù)報(bào)表，但是他們必須承擔(dān)更多的責(zé)任。這也讓會(huì)計(jì)師的工作壓力要比較大。

2. 工作時(shí)間固定

相對(duì)而言出納，會(huì)計(jì)師的工作時(shí)間相對(duì)獨(dú)立。他們常見需要在白天工作，不過必須加班全面處理緊張的財(cái)務(wù)報(bào)表。

出納和會(huì)計(jì)這兩個(gè)職位都與財(cái)務(wù)或是，但它們互相修真者的存在一些特別顯著的區(qū)別。假如您就是喜歡全面處理現(xiàn)金、支票和信用卡交易，并且希望擁有更加靈活的工作時(shí)間，那就出納很有可能是一個(gè)更好的選擇。如果不是您就是喜歡如何處理復(fù)雜的財(cái)務(wù)報(bào)表，但是如果能擁有非常大的晉升空間和更高的工資，那么會(huì)計(jì)可能是一個(gè)更好的選擇。

無(wú)論您中,選擇哪個(gè)地方職位，都不需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能。財(cái)務(wù)領(lǐng)域是一個(gè)不斷發(fā)展和變化的領(lǐng)域，只有不斷地學(xué)習(xí)和想提高自己的技能，才能在職業(yè)生涯中取得成功。