會(huì)計(jì)和出納是企業(yè)中非常重要的兩個(gè)職位，他們分別共同負(fù)責(zé)著企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和資金管理。雖說(shuō)他們的工作職責(zé)不同，可是他們?cè)诠ぷ髦卸疾恍枰�積極合作，因此很多人會(huì)問(wèn)，會(huì)計(jì)和出納能做朋友嗎？

1. 工作職責(zé)的不同

會(huì)計(jì)和出納的工作職責(zé)相同，會(huì)計(jì)比較多專門負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，除了賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等；而出納則比較多共同負(fù)責(zé)企業(yè)的資金管理，包括收款、確認(rèn)付款、現(xiàn)金管理等。導(dǎo)致工作職責(zé)的不同，會(huì)計(jì)和出納的工作內(nèi)容也有了有所不同。

2. 工作流程的不同

會(huì)計(jì)和出納的工作流程也所不同。會(huì)計(jì)不需要遵循一定的流程通過(guò)賬務(wù)處理和財(cái)務(wù)報(bào)表編制，不需要嚴(yán)格遵守法律會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅法法律規(guī)定；而出納則要按照企業(yè)的資金管理制度接受資金收付和現(xiàn)金管理，不需要嚴(yán)格遵守法律企業(yè)的財(cái)務(wù)制度。

3. 工作目標(biāo)的不同

會(huì)計(jì)和出納的工作目標(biāo)也極大差別。會(huì)計(jì)的工作目標(biāo)是能保證企業(yè)的財(cái)務(wù)信息真實(shí)、清楚、求下載，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策能提供比較可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)；而出納的工作目標(biāo)是只要企業(yè)的資金安全、合算、高效安全，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)能提供良好的道德的資金保障。

4. 工作依賴的相互性

只不過(guò)會(huì)計(jì)和出納的工作職責(zé)、流程和目標(biāo)不同，但他們的工作是相互依賴的。會(huì)計(jì)需要及時(shí)準(zhǔn)確地如何處理賬務(wù)信息，為出納提供確切的資金數(shù)據(jù)；而出納要及時(shí)準(zhǔn)確地一次性處理資金收付，為會(huì)計(jì)可以提供準(zhǔn)的賬務(wù)數(shù)據(jù)。

5. 工作合作的必要性

由于會(huì)計(jì)和出納的工作相互依賴，并且他們之間的合作是必要的。會(huì)計(jì)要與出納緊密協(xié)作，及時(shí)打聽(tīng)一下企業(yè)的資金情況，為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理提供給支持；而出納也不需要與會(huì)計(jì)密切溝通，及時(shí)清楚企業(yè)的財(cái)務(wù)情況，為企業(yè)的資金管理提供支持。

6. 工作協(xié)調(diào)的重要性

會(huì)計(jì)和出納之間的工作共同協(xié)調(diào)也非常重要。他們不需要共同制定并執(zhí)行財(cái)務(wù)和資金管理制度，必須明確各自的工作職責(zé)和流程，確保企業(yè)的財(cái)務(wù)和資金管理工作順利接受。

7. 工作溝通的必要性

會(huì)計(jì)和出納之間的工作溝通交流也非常沒(méi)有必要。他們需要及時(shí)溝通工作進(jìn)展情況，知道一點(diǎn)對(duì)方的工作不需要和困難，達(dá)成解決了問(wèn)題，提高工作效率。

8. 工作交流的價(jià)值

會(huì)計(jì)和出納之間的工作交流也太有價(jià)值。他們可以不通過(guò)交流分享工作經(jīng)驗(yàn)和技巧，互相學(xué)習(xí)和提高，為企業(yè)的財(cái)務(wù)和資金管理工作提供更好的支持。

9. 工作合作的難點(diǎn)

會(huì)計(jì)和出納之間的工作合作也存在一些難點(diǎn)。的或，會(huì)計(jì)和出納之間很有可能必然信息過(guò)寬的問(wèn)題，會(huì)計(jì)可能難以及時(shí)了解出納的資金情況，出納也很可能沒(méi)能及時(shí)知道一點(diǎn)會(huì)計(jì)的財(cái)務(wù)情況。當(dāng)然了，會(huì)計(jì)和出納之間的工作流程和制度也很有可能未知差異，要按照溝通和協(xié)調(diào)解決。

10. 工作合作的實(shí)踐

替基于會(huì)計(jì)和出納之間的良好素質(zhì)合作，企業(yè)可以采取什么措施一些措施。比如，如何制定比較明確的財(cái)務(wù)和資金管理制度，比較明確會(huì)計(jì)和出納的工作職責(zé)和流程；建立定期溝通和交流機(jī)制，及時(shí)打聽(tīng)一下對(duì)方的工作情況和需求；增強(qiáng)工作培訓(xùn)和自學(xué)，增加工作技能和水平。

會(huì)計(jì)和出納雖說(shuō)工作職責(zé)、流程和目標(biāo)不同，但是他們之間的工作是相互依賴的，不需要積極合作、協(xié)調(diào)溝通，才能為企業(yè)的財(cái)務(wù)和資金管理工作提供更好的支持。