審計(jì)和會(huì)計(jì)是財(cái)務(wù)領(lǐng)域中三個(gè)非常重要的概念，它們都比較復(fù)雜到財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)報(bào)告。但，很多人對(duì)這兩個(gè)概念的區(qū)別并不是很明白。本文將探討審計(jì)和會(huì)計(jì)的區(qū)別，好處讀者好地理解這兩個(gè)概念。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的定義

審計(jì)是指對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表接受審核，以判斷其如何確定都是假的、準(zhǔn)和求全部。審計(jì)員會(huì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表通過檢查，以確定其是否需要要什么財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則和法規(guī)。審計(jì)員還會(huì)對(duì)企業(yè)的內(nèi)部控制程序并且評(píng)估，以考慮其如何確定能夠管用地完全保護(hù)企業(yè)的資產(chǎn)。

會(huì)計(jì)是指記錄、分類、信息匯總和正式報(bào)告企業(yè)的財(cái)務(wù)交易的過程。會(huì)計(jì)員會(huì)專門負(fù)責(zé)記錄企業(yè)的絕大部分財(cái)務(wù)交易，除了收入、支出、債務(wù)和資產(chǎn)。會(huì)計(jì)員還會(huì)編制企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，以向內(nèi)部和外部利益相關(guān)者需要提供或是企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的信息。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的目的

審計(jì)的目的是確定企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表如何確定神秘、清楚和求全部。審計(jì)員會(huì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表并且審核，以判斷其如何確定要什么財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則和法規(guī)。審計(jì)員還會(huì)對(duì)企業(yè)的內(nèi)部控制程序通過評(píng)估，以確認(rèn)其如何確定能有效地保衛(wèi)企業(yè)的資產(chǎn)。

會(huì)計(jì)的目的是記錄、分類、匯總和準(zhǔn)備報(bào)告企業(yè)的財(cái)務(wù)交易。會(huì)計(jì)員會(huì)負(fù)責(zé)記錄企業(yè)的所有財(cái)務(wù)交易，以及收入、支出、債務(wù)和資產(chǎn)。會(huì)計(jì)員還會(huì)編制企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，以向內(nèi)部和外部利益相關(guān)者提供無關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的信息。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的職責(zé)

審計(jì)員的職責(zé)是審核企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，以考慮其有無神秘、詳細(xì)和發(fā)下。審計(jì)員還會(huì)對(duì)企業(yè)的內(nèi)部控制程序并且評(píng)估，以判斷其如何確定能夠快速有效地保護(hù)企業(yè)的資產(chǎn)。

會(huì)計(jì)員的職責(zé)是記錄、分類、分類匯總和報(bào)告企業(yè)的財(cái)務(wù)交易。會(huì)計(jì)員會(huì)負(fù)責(zé)記錄企業(yè)的所有的財(cái)務(wù)交易，除開收入、支出、債務(wù)和資產(chǎn)。會(huì)計(jì)員還會(huì)編制企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，以向內(nèi)部和外部利益相關(guān)者能提供無關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的信息。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的工作流程

審計(jì)的工作流程以及：考慮審計(jì)目標(biāo)、評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)、設(shè)計(jì)審計(jì)程序、收集證據(jù)、分析證據(jù)、發(fā)表審計(jì)意見。

會(huì)計(jì)的工作流程包括：記錄信息財(cái)務(wù)交易、分類財(cái)務(wù)交易、匯總資料財(cái)務(wù)交易、編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的技能要求

審計(jì)員必須具備什么良好的思想品德的審計(jì)技能、財(cái)務(wù)知識(shí)和溝通能力。他們不需要都能夠評(píng)估企業(yè)的內(nèi)部控制程序，分析財(cái)務(wù)報(bào)表，并向內(nèi)部和外部利益相關(guān)者需要提供關(guān)聯(lián)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的信息。

會(huì)計(jì)員需要應(yīng)具備良好的道德的會(huì)計(jì)技能、財(cái)務(wù)知識(shí)和溝通能力。他們不需要還能夠記錄、分類、分類匯總和值班參謀企業(yè)的財(cái)務(wù)交易，并編制企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，以向內(nèi)部和外部利益相關(guān)者提供給或者企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的信息。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的工作環(huán)境

審計(jì)員常見在審計(jì)公司或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作。他們很可能不需要去出差到客戶的辦公室并且審計(jì)工作。

會(huì)計(jì)員是可以在企業(yè)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所或會(huì)計(jì)公司工作。他們通常在辦公室內(nèi)工作好，但可能需要在企業(yè)的別的地點(diǎn)通過工作。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的薪資水平

審計(jì)員的薪資水平因地區(qū)和經(jīng)驗(yàn)而異。參照Glassdoor的數(shù)據(jù)，美國審計(jì)員的你算算年薪為63,000美元。

會(huì)計(jì)員的薪資水平因地區(qū)和經(jīng)驗(yàn)而異。依據(jù)什么Glassdoor的數(shù)據(jù)，美國會(huì)計(jì)員的換算下來年薪為54,000港幣。

審計(jì)和會(huì)計(jì)的發(fā)展前景

審計(jì)員的就業(yè)前景良好的思想品德。依據(jù)美國勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，審計(jì)員的就業(yè)機(jī)會(huì)將在未來幾年內(nèi)增長10%。

會(huì)計(jì)員的就業(yè)前景也很好。根據(jù)美國勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，會(huì)計(jì)員的就業(yè)機(jī)會(huì)將在未來幾年內(nèi)增長10%。

審計(jì)和會(huì)計(jì)是財(cái)務(wù)領(lǐng)域中兩個(gè)非常重要的概念。確實(shí)它們有很多相似之處，但它們的職責(zé)、工作流程、技能要求、工作環(huán)境、薪資水平和發(fā)展前景也有所相同。明白那些區(qū)別可以不指導(dǎo)人們更合適地知道一點(diǎn)審計(jì)和會(huì)計(jì)的作用，包括如何中,選擇適合我自己的職業(yè)。