廣廈房地產(chǎn)會(huì)計(jì)中級(jí)：打造專業(yè)的財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)

引言

緊接著房地產(chǎn)市場(chǎng)的不斷發(fā)展，房地產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理也越來(lái)越大不重要。廣廈房地產(chǎn)才是行業(yè)內(nèi)的佼佼者，其財(cái)務(wù)管理水平更是備受矚目。就是為了好地適應(yīng)適應(yīng)大眾需求，廣廈房地產(chǎn)開(kāi)設(shè)專業(yè)了會(huì)計(jì)一級(jí)崗位，旨在推廣鍛造專業(yè)的財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)。

會(huì)計(jì)中級(jí)的職責(zé)

會(huì)計(jì)中級(jí)是廣廈房地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)中的最重要一員，其主要職責(zé)和：

• 負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，包括憑證錄入、賬務(wù)處理、報(bào)表編制等；
• 協(xié)助會(huì)計(jì)主管完成月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作；
• 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理工作，包括固定資產(chǎn)臺(tái)賬的管理、資產(chǎn)折舊計(jì)算等；
• 協(xié)助審計(jì)工作，配合內(nèi)外部審計(jì)人員完成審計(jì)工作；
• 負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)工作，包括增值稅、企業(yè)所得稅等稅種的申報(bào)。

會(huì)計(jì)中級(jí)的能力要求

為了勝任會(huì)計(jì)中級(jí)的工作，廣廈房地產(chǎn)對(duì)其能力要求也比較高，主要包括以下幾個(gè)方面：

• 扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅法法規(guī)；
• 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件，如用友、金蝶等；
• 較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與其他部門(mén)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)；
• 具備較強(qiáng)的分析能力和解決問(wèn)題的能力，能夠快速解決財(cái)務(wù)管理中的問(wèn)題；
• 具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作。

會(huì)計(jì)中級(jí)的培訓(xùn)和晉升

廣廈房地產(chǎn)注重員工的培訓(xùn)和晉升，會(huì)計(jì)中級(jí)也不少數(shù)。公司會(huì)為會(huì)計(jì)中級(jí)提供給專業(yè)的培訓(xùn)課程，除開(kāi)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、固定資產(chǎn)管理等方面的知識(shí)。同時(shí)，公司也會(huì)依據(jù)員工的工作表現(xiàn)和能力水平，故其需要提供晉升機(jī)會(huì)，如晉升為會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等職位。

會(huì)計(jì)中級(jí)的薪資待遇

會(huì)計(jì)中級(jí)的薪資待遇在廣廈房地產(chǎn)也是比較好豐厚的待遇的。依據(jù)公司的薪酬體系，會(huì)計(jì)中級(jí)的薪資水平主要注意取決其工作經(jīng)驗(yàn)和能力水平。一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)中級(jí)的薪資在8000元至12000元彼此間。

會(huì)計(jì)中級(jí)的職業(yè)發(fā)展

會(huì)計(jì)中級(jí)是廣廈房地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)中的最重要一員，其職業(yè)發(fā)展也太廣闊的。是從不斷的學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)的積累，會(huì)計(jì)中級(jí)是可以晉階為會(huì)計(jì)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等職位，哪怕可以曾經(jīng)的公司的高管。

廣廈房地產(chǎn)會(huì)計(jì)二級(jí)崗位的設(shè)立，旨在推廣精金專業(yè)的財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)，為公司的發(fā)展可以提供使力的支持。另外一名會(huì)計(jì)中級(jí)，要不斷提高自己的能力和素質(zhì)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。