材料短缺處理的會計分錄：

材料短缺的會計處理：

批準前：

借：未決財產(chǎn)的損失和溢出。

貸款：原材料

應交稅費-應交增值稅(轉出進項稅)

批準后：

屬于正常損失、經(jīng)營不善造成的一般損失和扣除其他科目后的凈損失：

借：管理費

貸款：待處理財產(chǎn)的損益

責任人和保險公司賠償?shù)牟糠郑?/p>

借：其他應收款。

貸款：待處理財產(chǎn)的損益

因自然災害和不可抗力因素造成的非常損失；

借：營業(yè)外支出-非常損失

貸款：待處理財產(chǎn)的損失和溢余。

有一種情況是剩余材料被放入倉庫：

借：原材料

貸款：待處理財產(chǎn)的損失和溢余。

低值易耗品是指單項價值在規(guī)定限額以下，使用壽命不足一年，在基本保持其實物形態(tài)的情況下可以多次使用的勞動材料。低值易耗品和固定資產(chǎn)都是企業(yè)中的人工材料，不同的是固定資產(chǎn)是主要的人工材料。低值易耗品根據(jù)用途一般可分為以下幾類：

通用工具：生產(chǎn)過程中直接使用的各種工具。

專用工具：指專門用于生產(chǎn)各種產(chǎn)品或僅用于某一過程的各種工具。如專用模具、電會計、水管工用電動打孔機等。

替換設備：指為生產(chǎn)不同產(chǎn)品而容易磨損、頻繁更換或需要更換的各種設備。

包裝容器：指用于企業(yè)內部周轉的各種包裝物品，既不出租也不出借。

勞動保護用品：指發(fā)放給工人用于勞動保護的安全帽、工作服及各種防護用品。

管理設備：指管理部門和管理人員使用的各種家具和辦公用品。如桌椅、架子、文件柜、保險柜、打印機等。

其他低值易耗品：指不屬于上述類別的低值易耗品。

1、企業(yè)職工福利費是指企業(yè)為職工提供的除工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經(jīng)費、社會保險費、補充養(yǎng)老保險費(年金)、補充醫(yī)療保險費和住房公積金以外的福利待遇，包括以下支付給職工或為職工提供的現(xiàn)金補貼和非貨幣性集體福利：

(1)為員工的醫(yī)療、生活等支付或已支付的現(xiàn)金補貼和非貨幣性福利。包括職工因公異地醫(yī)藥費、尚未實行醫(yī)療統(tǒng)籌的企業(yè)職工醫(yī)藥費、職工供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)藥費補貼、職工療養(yǎng)費、自辦食堂補貼或為未辦食堂的職工統(tǒng)一供應午餐的費用、符合國家有關財務規(guī)定的采暖費補貼、防暑降溫費等。

(2)未分離的企業(yè)內部集體福利部門發(fā)生的設備、設施和人員費用，包括職工食堂、職工浴室、理發(fā)、醫(yī)務室、托兒所、療養(yǎng)院、宿舍等集體福利部門設備、設施的折舊和維護費用，以及集體福利部門工作人員的工資、社會保險費、住房公積金和勞務費。

(三)對困難職工的補貼，或者由企業(yè)統(tǒng)籌建立和管理的用于幫助和救濟困難職工的基金支出。

(4)離退休人員統(tǒng)籌費用，包括離退休人員醫(yī)療費用和離退休人員其他統(tǒng)籌費用。企業(yè)改制涉及的離退休人員費用按《財政部關于企業(yè)重組有關職工安置費用財務管理問題的通知》企[2009]117號執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

(五)按規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、職工安置費、獨生子女費、探親假差旅費，以及符合企業(yè)職工福利費定義但未列入本通知項目的其他費用。

2.企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊等福利已經(jīng)貨幣化的，每月發(fā)放的住房補貼、交通補貼或車輛

企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補貼，沒有統(tǒng)一用餐的午餐每月補貼，都要納入工資總額管理。