職工教育經(jīng)費通常是指企業(yè)從工資總額中提取一定比例用于職工教育。企業(yè)提取職工教育經(jīng)費，相關(guān)會計分錄怎么寫？

職工教育基金的會計分錄

職工教育經(jīng)費的計提：

借：管理費用——職工教育經(jīng)費

貸：應付職工工資：33，354職工教育經(jīng)費。

支付職工教育經(jīng)費：

借：應付職工工資：33，354職工教育經(jīng)費。

貸：庫存現(xiàn)金/銀行存款。

什么是職工教育基金？

職工教育經(jīng)費是指企業(yè)工資總額的一定比例用于職工教育，由企業(yè)支付，用于職工學習先進技術(shù)和提高文化水平。單位職工不僅有獲得勞動報酬的權(quán)利、享受集體福利的權(quán)利，還有接受在職知識學習和后續(xù)教育的權(quán)利，這些都需要一定的教育經(jīng)費。

應付給員工的工資是多少？

應付職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或終止勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期工資、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)向職工配偶、子女、被撫養(yǎng)人、已故職工遺屬等受益人提供的福利，也屬于職工薪酬。

管理費是多少？

管理費用是指企業(yè)行政部門為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營活動而發(fā)生的各項費用。具體項目包括：公司經(jīng)費、工會經(jīng)費、失業(yè)保險費、勞動保險費、董事會費、費、咨詢費、費、業(yè)務(wù)招待費、辦公費、差旅費、郵電費、綠化費、經(jīng)理工資及福利費等。是指董事會和行政管理部門在企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)生的費用。

涂畫教育

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