以現(xiàn)金形式報銷員工培訓(xùn)費的會計分錄

應(yīng)付職工薪酬是職工福利費的一種：借：應(yīng)付職工薪酬貸：提取現(xiàn)金或銀行存款時：借：管理費用或銷售費用或制造費用貸：應(yīng)付職工薪酬稅法規(guī)定，企業(yè)提供給職工的生活福利費可以計入職工福利費，支出金額應(yīng)控制在工資總額的14%以內(nèi)，超出部分不得在稅前列支，因此應(yīng)在計算所得稅時予以剔除。借：職工福利貸款：銀行存款墊款；借：其他應(yīng)收款-xxx貸：銀行存款或現(xiàn)金存款。借：應(yīng)付職工薪酬-福利貸：現(xiàn)金/銀行存款。

企業(yè)的培訓(xùn)費用包括哪些科目？

一般職工培訓(xùn)費屬于企業(yè)管理費用；

應(yīng)進(jìn)入管理費-培訓(xùn)費科目。

或者：

職工培訓(xùn)費應(yīng)計入應(yīng)付職工薪酬科目；

職工教育經(jīng)費可以設(shè)置二級明細(xì)科目。

1.計提職工培訓(xùn)費時，會計分錄為：

借：管理費

貸款：支付職工工資-職工教育基金

2.支付員工培訓(xùn)費時，會計分錄為：

借：支付職工工資-職工教育經(jīng)費

貸款：庫存現(xiàn)金/銀行存款

綜合來看，以現(xiàn)金形式報銷員工培訓(xùn)費的會計分錄，是需要用來支付員工工資的科目。一般來說，企業(yè)對員工的培訓(xùn)費用計入管理費用——培訓(xùn)費，還有一種記錄方式就是薛老師剛才提到的應(yīng)付職工薪酬，在正文中學(xué)老師已經(jīng)介紹過了。如果你看完之后還是不明白問題，我建議你來唐王學(xué)習(xí)，專業(yè)的老師會為你解答。