企業(yè)繳納醫(yī)保的會(huì)計(jì)分錄

企業(yè)在繳納醫(yī)保時(shí)需要將相應(yīng)的費(fèi)用進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，主要包括兩個(gè)方面：

1. 職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用

職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用是企業(yè)按照國(guó)家規(guī)定，從員工的工資中扣除一定比例的費(fèi)用，然后由企業(yè)代扣代繳。企業(yè)在扣除員工工資后，需要記以下會(huì)計(jì)分錄：

借：職工待支付工資——應(yīng)付工資

貸：職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用——應(yīng)付職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用

2. 企業(yè)繳納部分

除了扣除員工工資的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用外，企業(yè)自身還需要向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納一定的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。企業(yè)在繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用時(shí)，需要記以下會(huì)計(jì)分錄：

借：職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用——職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用支出

貸：銀行存款——應(yīng)付醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用

舉例說(shuō)明

以某企業(yè)在2022年2月份繳納醫(yī)保為例，假設(shè)該企業(yè)有10名員工，每人的工資為5000元，醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率為10%。

1. 繳納職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用：

假設(shè)該企業(yè)的每個(gè)員工在2月份的工資為5000元，扣除醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)率后，實(shí)際應(yīng)扣除的職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用為500元（5000元 × 10%）。

會(huì)計(jì)分錄如下：

借：職工待支付工資——應(yīng)付工資

貸：職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用——應(yīng)付職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用

2. 企業(yè)繳納部分：

按照國(guó)家規(guī)定，企業(yè)需要向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的10%，即500元（5000元 × 10% × 10）。

會(huì)計(jì)分錄如下：

借：職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用——職工醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用支出

貸：銀行存款——應(yīng)付醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用

以上就是企業(yè)繳納醫(yī)保的會(huì)計(jì)分錄以及一個(gè)具體的例子。

學(xué)不同的會(huì)計(jì)課程，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向老師說(shuō)明詳細(xì)情況，1對(duì)1解決您的實(shí)際問題。