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員工領取產假工資如何做會計分錄?
用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇.所需資金從生育保險基金中支付.
女職工產假期間工資照發,不影響其享有的福利待遇.另外享受女職工生育保險待遇.3、正常產假期間的生育津貼.由社會保險機構,按女職工所在單位上年度職工月平均工資標準,支付給女職工所在單位,單位再按生育女職工產假前月工資標準支付給本人.剩余部分留給企業,不足的由企業補齊.
平時代繳五險一金的會計分錄:
發工資:
借:應付工資
貸:應交稅金--個稅
其他應付款 --保險(個人部分)
其他應付款--公積金
銀行存款
收到社保單子:
借:管理費用--保險(公司部分)
其它應付款 -保險 (個人部分)
貸:銀行存款
員工領取產假工資如何做會計分錄?員工的產假工資應該按正常發放編制會計分錄,平時代繳的保險費用貸記"其他應付款".