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2023-02-11 10:54:03深圳會(huì)計(jì)培訓(xùn)

  繼續(xù)每日學(xué)習(xí)打卡。今日學(xué)習(xí)內(nèi)容:1.勞動(dòng)合同解除(雙方協(xié)商解除、勞動(dòng)者單方解除、單位單方解除)。2.勞動(dòng)終止(合同期滿、退休、雙方有一方不存在)3.不能解除終止勞動(dòng)合同的情形(勞動(dòng)者脆弱期:職業(yè)病醫(yī)學(xué)觀察期、因工負(fù)傷喪失勞動(dòng)力或部分勞動(dòng)力、孕期產(chǎn)期哺乳期;老員工;法律規(guī)定的其他情形)。4.解除和終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:除了(試用期、勞動(dòng)者提出、勞動(dòng)者過(guò)錯(cuò)、非全日制用工、勞動(dòng)者退休、死亡、失蹤)以外,需要向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5補(bǔ)償?shù)闹Ц稑?biāo)準(zhǔn):經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限??月工資。6.解除終止后果:15天內(nèi)辦理社保手續(xù);辦理手續(xù)時(shí)一次性支付賠償金;勞動(dòng)合同文本保存至少2年。違法解除終止合同的責(zé)任:繼續(xù)履行;勞動(dòng)者不履行,單位支付賠償金(2倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償)。7.集體合同的訂立與生效。


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