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會員購買服裝會計分錄摘要

2023-02-11 10:00:10深圳會計培訓

  :公司購買衣服計入什么會計科目   如果是給客戶買的,可以這樣寫:  報銷服裝發(fā)票,寫:禮品。會計分錄---  借:管理費用--業(yè)務招待費  貸:銀行存款/現(xiàn)金

  如果是給客戶買的,可以這樣寫:

  報銷服裝發(fā)票,寫:禮品。會計分錄---

  借:管理費用--業(yè)務招待費

  貸:銀行存款/現(xiàn)金

  如果是給員工活自己買的,可以這樣寫:

  報銷服裝發(fā)票,寫:工作服。會計分錄---

  借:管理費用--福利費

  貸:銀行存款/現(xiàn)金

  希望我的回答能夠幫助到您!

  1.如果企業(yè)根據(jù)員工的工作性質和特點,按在職員工人數(shù)統(tǒng)一制作并要求工作時統(tǒng)一著裝的,可不計入福利費。根據(jù)《關于企業(yè)所得稅若干問題的公告》(公告2011年第34號)第二條“企業(yè)根據(jù)其工作性質和特點,由企業(yè)統(tǒng)一制作并要求員工工作時統(tǒng)一著裝所發(fā)生的工作服飾費用,根據(jù)《實施條例》第二十七條的規(guī)定,可以作為企業(yè)合理的支出給予稅前扣除。”將工服支出直接作為公司合理的成本費用支出。

  現(xiàn)行增值稅條例沒有對工作服進項稅額的抵扣作出規(guī)定,可參照企業(yè)所得稅的規(guī)定,對不計入福利費的工作服進項發(fā)票載明的稅額進行抵扣。

  借:管理費用——工裝費用

  應交稅費—應交增值稅(進項稅額)

  貸:銀行存款

  2.但如果企業(yè)在商場購買,然后發(fā)給職工的服裝,應作為職工福利費用支出,取得專用發(fā)票不得抵扣進項稅額,同時企業(yè)代扣代繳個人所得稅。

  3.如果是車間那種的工作服,先購置、然后根據(jù)需要發(fā)放的話,則在工服驗收入庫時,先計入新準則中的周轉材料-低值易耗品科目,領用時再按員工所屬的部門不同計入有關費用科目。

  4.特殊的情況:如果是勞保費支出,比如為保障員工工作安全的安全服安全帽等,歸入勞保用品。根據(jù)《企業(yè)所得稅法實施條例》第四十八條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的勞動保護支出,準予扣除。通常理解額“合理”,就是:一、必須確因工作需要;二、為有勞動關系的職工配備或提供;三、限于一定的支出范圍:如工作服、手套、安全保護用品、防暑降溫品等。

  勞動保護方面的費用,包括用人單位支付給勞動者的工作服、解毒劑、清涼飲料費用等防暑降溫費,屬于生產(chǎn)性的福利待遇,不作為職工的應稅所得交個稅。更多關于會計財務的問題可以在億蜂企業(yè)服務交易平臺找專業(yè)的顧問進行咨詢。

  購買勞保用品取得的增值稅專用發(fā)票可以抵扣進項稅額。

  借:管理費用—勞保用品

  應交稅費—應交增值稅(進項稅額)

  貸:銀行存款

  會計處理:

  第一種和第四種情況已給出處理,這里不贅述。下面介紹福利性支出和車間工人著裝類支出的處理。

  1.如果在商場統(tǒng)一購買作為福利性支出發(fā)給職工的服裝:

  計提時:

  借:管理費用—職工福利費

  貸:應付職工薪酬—職工福利費

  支付時:

  借:應付職工薪酬—職工福利費

  貸:管理費用—職工福利費

  應交稅金-應交個人所得稅

  銀行存款

  繳個稅時:

  借:應交稅金—應交個人所得稅

  貸:銀行存款

  2.先購置工服、然后根據(jù)需要發(fā)放的形式(如車間工人服裝)

  購置時:

  借:周轉材料-低值易耗品

  貸:銀行存款

  領用時:

  借:管理費用—工裝費用

  貸:周轉材料-低值易耗品

  可以記入管理費用---業(yè)務招待費。

  如果是單位的員工著裝可以入賬。

  1、如果是為保護勞動者安全的著裝

  借:管理費用-勞動保護費

  貨:銀行存款

  2、如果是為公司形象,做的服裝

  借:管理費用-福利費

  貸:銀行存款

  購買員工工服計入什么費用?

  工作服應屬于勞保用品,不屬企業(yè)福利,公司應有發(fā)放標準。按規(guī)定發(fā)放。購入時可入庫,發(fā)放時出庫計入下列費用科目核算:

  1企業(yè).生產(chǎn)工人的工服應計入:制造費用--勞保用品費

  2企業(yè).管理人員的工服應計入:管理費用-勞保用品費

  3企業(yè).銷售人員的工服應計入:銷售費用--保用品費。

  1、如果想把帳做的合理,關鍵是費用發(fā)票用途如何寫,只要用途寫的合理,就好處理了。

  2、服裝發(fā)票入賬時,寫:員工工作服裝。

  借:管理費用--福利費或勞動保護費

  貸:現(xiàn)金

  3、藥費入賬時,寫:報銷職工藥費

  借:管理費用--福利費

  貸:現(xiàn)金

  4、眼鏡、鞋子入賬時,寫:工作防護用眼鏡、鞋子。

  借:管理費用--勞動保護費

  貸:現(xiàn)金

  5、日用品,如,香皂、衛(wèi)生紙、洗衣粉等,入賬時,寫:保潔用品,或辦公室、會議室用品

  借:管理費用--辦公費或其他

  貸:現(xiàn)金

  關于購買服裝計入的會計科目,對于企業(yè)來說,針對不同的員工有以下幾種方式:

  1、生產(chǎn)工人的工服應計入:制造費用--勞保用品費

  2、管理人員的工服應計入:管理費用-勞保用品費

  3、銷售人員的工服應計入:銷售費用--保用品費。

  4、福利性質的工服應計入:管理費用(或營業(yè)費用)--福利費,或者應付福利費科目。

  注:工作服按職工所在部門,計入相關的費用中。如:銷售部門的計入“營業(yè)費用”;管理部門的計入“管理費用”等。

  服裝費,看企業(yè)發(fā)生費用的大小,費用很大,分類記入。管理人員記到管理費用,銷售人員記到銷售費用,生產(chǎn)車間人員記到制造費用。費用很小,記到管理費用中即可。

  如果是來料加工,你們只收加工費,那就按應收全款記做收入,這兩件衣服有發(fā)票就正常入賬吧,可以考慮走費用,營業(yè)外支出。如果是你們自己的布料加工后銷售,可以作為銷售折讓,直接按實際收到的款項計入收入,2件服裝不做處理

  是工裝的話一般記錄 低值易耗品

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