在現(xiàn)代企業(yè)中，會(huì)計(jì)培訓(xùn)也成為了一個(gè)必不可少的環(huán)節(jié)。是為能提高公司的日常核算水平和財(cái)務(wù)管理能力，許多企業(yè)都會(huì)去安排會(huì)計(jì)培訓(xùn)。可是，公司會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)該如何做憑證呢？下面我們就來詳細(xì)了解一下。

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的定義

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)是指公司為增強(qiáng)員工的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能而申請(qǐng)支付的費(fèi)用。那些個(gè)費(fèi)用除了培訓(xùn)費(fèi)用、差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、餐費(fèi)等。會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用的支付常見由公司財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)，而入賬則是需要不能違背一定的規(guī)定。

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的入賬

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的入賬主要注意有兩種：一種是就記入費(fèi)用，另一種是資本化。

直接計(jì)入費(fèi)用

然后計(jì)入費(fèi)用是指將會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用再記入當(dāng)期費(fèi)用，以增加當(dāng)期利潤。這個(gè)區(qū)分于會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用低廉的情況。管理費(fèi)用費(fèi)用的會(huì)計(jì)科目大多是“管理費(fèi)用”或“銷售費(fèi)用”等。

資本化

資本化是指將會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用記入資產(chǎn)賬戶，以后聽從一定的折舊率計(jì)提折舊費(fèi)用。這樣的范圍問題于會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用較高的情況。管理費(fèi)用資產(chǎn)的會(huì)計(jì)科目大多是“無形資產(chǎn)”或“長期待攤費(fèi)用”等。

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的會(huì)計(jì)科目

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的會(huì)計(jì)科目依據(jù)什么入賬的不同而有所完全不同。假如需要直接記入費(fèi)用的，會(huì)計(jì)科目通常是“管理費(fèi)用”或“銷售費(fèi)用”等。如果采用資本化的，會(huì)計(jì)科目大多是“無形資產(chǎn)”或“長期待攤費(fèi)用”等。

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的稅務(wù)處理

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的稅務(wù)處理通常牽涉增值稅和所得稅。據(jù)國家稅務(wù)局的規(guī)定，企業(yè)申請(qǐng)支付的會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用可以不抵扣增值稅。而在所得稅方面，企業(yè)也可以將會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用列入費(fèi)用，減少當(dāng)期所得稅的稅前利潤。

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的管理

替更合適地管理會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用，企業(yè)應(yīng)該是建立系統(tǒng)完善的會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用管理制度。那個(gè)制度應(yīng)該要和會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用的預(yù)算、支付、入賬、報(bào)銷等方面的規(guī)定，以必須保證會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用的合理性和規(guī)范性要求。

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)的影響

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用的支付和入賬不只是是一項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作，它也會(huì)對(duì)企業(yè)的經(jīng)營產(chǎn)生影響。通過會(huì)計(jì)培訓(xùn)，企業(yè)也可以提高員工的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能，能提高財(cái)務(wù)管理水平，最大限度地好地絕對(duì)把握企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營情況。

會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用的支付和入賬是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。企業(yè)應(yīng)該據(jù)自身的情況選擇類型合適的入賬，并成立完善的管理制度，以確保全會(huì)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用的合理性和規(guī)范度。是從會(huì)計(jì)培訓(xùn)，企業(yè)是可以想提高員工的會(huì)計(jì)知識(shí)和技能，能提高財(cái)務(wù)管理水平，最大限度地好地十成把握企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營情況。