大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來，對各行各業(yè)都再產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，而會計(jì)行業(yè)也不唯獨(dú)。大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用，為會計(jì)行業(yè)給予了更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。這樣，大數(shù)據(jù)會計(jì)職業(yè)技能又有哪些呢？

數(shù)據(jù)分析能力

在大數(shù)據(jù)時(shí)代，會計(jì)人員需要必須具備數(shù)據(jù)分析的能力，都能夠是從大數(shù)據(jù)技術(shù)對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)并且分析，挖掘數(shù)據(jù)背后的價(jià)值，為企業(yè)的決策提供支持。并且，會計(jì)人員是需要具備數(shù)據(jù)分析的技能，能熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和方法，如Excel、SPSS、SAS等。

信息安全意識

不斷大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展，企業(yè)的數(shù)據(jù)安全問題也越發(fā)給予關(guān)注。并且，會計(jì)人員必須擁有信息安全意識，能夠管用地嚴(yán)密保護(hù)企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。會計(jì)人員要打聽一下信息安全的基本知識，如密碼學(xué)、數(shù)據(jù)安全等，因此要認(rèn)識企業(yè)的信息安全政策和流程。

數(shù)據(jù)可視化能力

數(shù)據(jù)可視化是大數(shù)據(jù)分析的重要環(huán)節(jié)，能將復(fù)雜的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為非常直觀的圖表和圖像，更合適地充分展現(xiàn)數(shù)據(jù)的價(jià)值。并且，會計(jì)人員要擁有數(shù)據(jù)可視化的能力，能夠建議使用數(shù)據(jù)可視化工具，如Tableau、Power BI等，將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)被轉(zhuǎn)化為形象直觀的圖表和圖像。

溝通協(xié)調(diào)能力

在大數(shù)據(jù)時(shí)代，會計(jì)人員需要與兩個(gè)部門進(jìn)行互相協(xié)作，同盟協(xié)議能完成數(shù)據(jù)分析和決策支持的任務(wù)。但，會計(jì)人員必須應(yīng)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與兩個(gè)部門通過有效的溝通和協(xié)調(diào)，聯(lián)合起來最后任務(wù)。

創(chuàng)新思維能力

大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用，為會計(jì)行業(yè)給了了更多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。而，會計(jì)人員是需要擁有創(chuàng)新思維能力，還能夠不停地探索它新的數(shù)據(jù)分析方法和工具，為企業(yè)需要提供要好的決策支持。

業(yè)務(wù)理解能力

會計(jì)人員不需要具備什么業(yè)務(wù)理解能力，也能更深入了解企業(yè)的業(yè)務(wù)模式和運(yùn)營情況，進(jìn)而更合適地并且數(shù)據(jù)分析和決策支持。并且，會計(jì)人員需要不斷學(xué)習(xí)和打聽一下企業(yè)的業(yè)務(wù)，增加自己的業(yè)務(wù)理解能力。

項(xiàng)目管理能力

在大數(shù)據(jù)分析的過程中，會計(jì)人員不需要進(jìn)行項(xiàng)目管理，還能夠快速有效地組織和管理數(shù)據(jù)分析的過程，絕對的保證項(xiàng)目的能夠順利進(jìn)行。并且，會計(jì)人員不需要具備項(xiàng)目管理的能力，能熟練的掌握完全掌握項(xiàng)目管理工具和方法，如PMP、PRINCE2等。

法律法規(guī)意識

在大數(shù)據(jù)時(shí)代，會計(jì)人員不需要清楚相關(guān)的法律法規(guī)，如數(shù)據(jù)安全法、隱私保護(hù)法等，只要企業(yè)的數(shù)據(jù)分析和決策支持符合國家規(guī)定法律法規(guī)的要求。所以，會計(jì)人員需要擁有法律法規(guī)意識，能清楚相關(guān)的法律法規(guī)，并且平時(shí)工作中尊守相關(guān)的法律法規(guī)。

與此同時(shí)大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展，會計(jì)行業(yè)也在不時(shí)地突然發(fā)生變化。會計(jì)人員不需要具備什么更多的技能和能力，才能適應(yīng)適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代的發(fā)展。但，會計(jì)人員不需要不斷學(xué)習(xí)和能提高自己的技能和能力，才能要好地為企業(yè)提供給決策支持。