會計是一個廣泛應用于各個行業(yè)的職業(yè)，又是一個薪資要比較高的職業(yè)。只不過，怎么可以計算會計的基本工資呢？本文將為您具體一點介紹會計基本工資的計算方法。

1. 了解會計的薪資結(jié)構(gòu)

在計算會計的基本工資之后，我們要了解會計的薪資結(jié)構(gòu)。會計的薪資結(jié)構(gòu)大多數(shù)除開基本工資、績效獎金、年終獎金等。其中，基本工資是會計薪資的基礎，又是以外獎金的計算基礎。

2. 確定會計的級別

會計的級別常見分為初級會計師、中級會計師、高級會計師等。相同級別的會計，其基本工資也不同。并且，在計算會計的基本工資之后，不需要確定會計的級別。

3. 確定會計的工作年限

會計的工作年限也是會影響基本工資的因素之一。大多數(shù)對于，工作年限越長，基本工資也越高。所以，在計算會計的基本工資之前，是需要確定會計的工作年限。

4. 查找當?shù)氐男劫Y水平

國內(nèi)不同的薪資水平也差別，所以，在計算會計的基本工資以前，要所了解當?shù)氐男劫Y水平。是可以是從查找當?shù)氐男劫Y調(diào)查報告或者咨詢當?shù)氐娜肆�資源部門來知道一點當?shù)氐男劫Y水平。

5. 計算基本工資

在確定會計的級別、工作年限和當?shù)氐男劫Y水平之后，就可以就開始計算會計的基本工資了。基本工資常見是按月?lián)Q算的，這個可以據(jù)100元以內(nèi)公式進行計算：

基本工資=薪資水平×系數(shù)

其中，系數(shù)是依據(jù)什么會計的級別和工作年限判斷的。

6. 考慮績效獎金

以外基本工資除了，績效獎金都是會計薪資的重要組成部分。績效獎金通常是依據(jù)什么會計的工作表現(xiàn)來確定的，因此，假如會計的工作表現(xiàn)杰出的，是可以完成更高的績效獎金。

7. 考慮年終獎金

年終獎金是會計薪資的另一個重要的是組成部分。年終獎金大多是根據(jù)公司的業(yè)績和會計的工作表現(xiàn)來考慮的，因此，假如公司業(yè)績良好的道德，會計是可以完成任務更高的年終獎金。

8.

算出會計的基本工資必須考慮到多個因素，除了會計的級別、工作年限、當?shù)氐男劫Y水平、績效獎金和年終獎金等。只有綜合考量那些個因素，才能判斷比較合理的會計薪資。

9. 注意事項

在計算會計的基本工資時，不需要再注意100元以內(nèi)幾點：

• 不同地區(qū)的薪資水平不同，需要根據(jù)當?shù)氐那闆r進行調(diào)整；
• 不同公司的薪資結(jié)構(gòu)不同，需要根據(jù)公司的情況進行調(diào)整；
• 會計的工作表現(xiàn)和公司的業(yè)績是影響績效獎金和年終獎金的重要因素。

10.

會計是一個薪資要比較高的職業(yè)，不過算出會計的基本工資要考慮到多個因素。只有綜合考慮這些個因素，才能考慮合理不的會計薪資。