跨期工資是指公司在一定時間內直接支付給員工的工資，但只不過這些個工資并不是什么在同一個會計期間內支付的。所以，跨期工資的會計處理要接受分錄。下面將為您祥細可以介紹跨期工資的會計分錄。

什么是跨期工資？

跨期工資是指公司在一定時間內申請支付給員工的工資，可是只不過這些個工資并也不是在同一個會計期間內怎么支付的。.例如，公司在12月31日前的申請支付給員工的工資，不過那些個工資但是是屬于什么下一年的工資。那種情況下，就需要通過跨期工資的會計處理。

跨期工資的會計處理

跨期工資的會計處理是需要通過分錄。具體來說，必須在當期會計期間末，將已申請支付但業已計入當期工資費用的工資金額，計入當期工資費用中。同時，在下一期會計期間初，是需要將上期末已怎么支付的工資金額沖減下一期工資費用中。

跨期工資的會計分錄

跨期工資的會計分錄追加：

當期會計期間末：

借：工資費用

貸：其他應付款

下一期會計期間初：

借：其他應付款

貸：銀行存款

跨期工資的會計分錄解析

當期會計期間末的借方科目是工資費用，這是畢竟已經支付的工資需要能計入當期工資費用中。貸方科目是應付職工薪酬，這是而且公司巳經全額支付了工資，但尚未沖減當期工資費用中。

下一期會計期間初的借方科目是應付職工薪酬，這是畢竟上期末并未怎么支付的工資要計入下一期工資費用中。貸方科目是銀行存款，這是而且公司在下一期會計期間初是需要支付那些工資。

跨期工資的例子

題中公司在12月31日之前申請支付給員工的工資為10000元，不過這些工資雖然是屬于什么下一年的工資。那你，跨期工資的會計處理追加：

當期會計期間末：

借：工資費用10000元

貸：預提費用10000元

下一期會計期間初：

借：其他應付款10000元

貸：銀行存款10000元

跨期工資的注意事項

跨期工資的會計處理要注意一點100元以內幾點：

1.跨期工資的會計處理需要在會計期間末參與，確保全工資費用也能正確能計入當期工資費用中。

2.跨期工資的會計處理要在下一期會計期間初通過，確保上期末未全額支付的工資能夠對的沖減下一期工資費用中。

3.跨期工資的會計處理要注意一點工資稅金的計算和處理。

跨期工資的會計處理是需要接受分錄，具體來說，是需要在當期會計期間末，將已支付但業已沖減當期工資費用的工資金額，能計入當期工資費用中。同時，在下一期會計期間初，不需要將上期末業已支付的工資金額能計入下一期工資費用中。跨期工資的會計處理不需要盡量工資稅金的計算和處理。