湖南物流公司是一家專業(yè)從事外貿(mào)物流運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)管理、供應(yīng)鏈管理等服務(wù)的企業(yè)。就是為了好些地系統(tǒng)管理公司財(cái)務(wù)，公司改變公司招聘一名會(huì)計(jì)。下面是湖南物流公司會(huì)計(jì)面試的相關(guān)內(nèi)容。

面試流程

面試流程一般分為三個(gè)環(huán)節(jié)：筆試、面試、綜合考核。筆試比較多考察應(yīng)聘者的基本是會(huì)計(jì)知識(shí)和操作能力；面試要注意多方面了解應(yīng)聘者的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和應(yīng)變能力；綜合考核通常多方面了解應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)。

面試內(nèi)容

面試內(nèi)容主要注意除開200元以內(nèi)幾個(gè)方面：

• 會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)
• 財(cái)務(wù)報(bào)表分析
• 稅務(wù)知識(shí)
• ERP系統(tǒng)操作
• 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
• 溝通能力
• 應(yīng)變能力

會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)

會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)是會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ)，應(yīng)聘者需要能夠掌握會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等基本知識(shí)。同時(shí)，應(yīng)聘者還需要清楚會(huì)計(jì)法規(guī)和會(huì)計(jì)職業(yè)道德。

財(cái)務(wù)報(bào)表分析

財(cái)務(wù)報(bào)表是思想活動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的重要的是工具。應(yīng)聘者必須掌握財(cái)務(wù)報(bào)表的編制方法和分析技巧，都能夠?qū)ω?cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析和解讀。

稅務(wù)知識(shí)

稅務(wù)知識(shí)是會(huì)計(jì)工作中不可或缺的的一部分。應(yīng)聘者需要了解稅法和稅務(wù)政策，掌握到稅務(wù)申報(bào)和交納的流程和方法。

ERP系統(tǒng)操作

ERP系統(tǒng)是企業(yè)管理的有用工具，也是會(huì)計(jì)工作的必備技能。應(yīng)聘者要完全掌握ERP系統(tǒng)的操作方法，能夠非常熟練不使用ERP系統(tǒng)并且會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理。

團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是企業(yè)中非常重要的一項(xiàng)能力。應(yīng)聘者需要必須具備良好的訓(xùn)練的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，還能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)同合作成功工作。

溝通能力

溝通能力是會(huì)計(jì)工作中不可少的一項(xiàng)能力。應(yīng)聘者要擁有良好的溝通能力，能夠與上下游部門參與有效的溝通和協(xié)調(diào)。

應(yīng)變能力

應(yīng)變能力是會(huì)計(jì)工作中旅游必備的一項(xiàng)能力。應(yīng)聘者不需要應(yīng)具備良好素質(zhì)的應(yīng)變能力，都能夠在工作中靈活應(yīng)對(duì)某些突發(fā)的情況。

以上是湖南物流公司會(huì)計(jì)面試的相關(guān)內(nèi)容。應(yīng)聘者不需要能夠掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、稅務(wù)知識(shí)、ERP系統(tǒng)操作等技能，同時(shí)還要必須具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和應(yīng)變能力。只希望以上內(nèi)容能夠?qū)��?yīng)聘者極大幫助。