高職會計專業是當前比較比較熱門的專業之一，可是大學生就業難卻是一直以來困擾著這樣的專業的學生們。為什么不高職會計就業難？這是一個值得你去愛深入的探討的問題。

就業市場競爭激烈

隨著經濟的發展，會計行業的需求量越來越大，但是你所選的競爭也越加兇猛。不光高職會計專業的學生們要對于依附同行業的競爭，也要對付無論是以外專業的競爭。這就可能導致了高職會計專業的就業難度加大。

缺乏實踐經驗

在會計行業中，實踐經驗是非常重要的。可是，很多高職會計專業的學生在校期間極度缺乏實踐經驗，這就倒致了他們在大專畢業后求職時遭遇著不大的困難。很多公司更不愿意中,選擇有實踐經驗的人才。

學校教育與實際需求不符

很多高職會計專業的學生在校期間學到的知識與自身需求不一致。很多公司更要的是實操能力強的人才，而又不是只懂理論的人才。這就會造成了高職會計專業的學生在大專畢業后去找工作時面臨著比較大的困難。

就業區域限制

很多高職會計專業的學生在專科畢業后只想帶到自己所在的城市的或地區求職，這就倒致了他們的就業范圍給予了限制。如果他們不不會愿意趕回自己所在的城市或者地區，這樣的話都會面臨著就業難的問題。

薪資待遇低

很多高職會計專業的學生在畢業后找不到的工作工資待遇比較好低，這就倒致了他們的就業意愿不高。如果沒有他們不愿意去接受低薪的工作，那么可能會面隊著就業難的問題。

缺乏職業規劃

很多高職會計專業的學生在校期間非常缺乏職業規劃，真不知道自己要想從事什么。這就倒致了他們在專科畢業后找工作時無法應付著不大的困難。如果不是他們還沒有明確的職業規劃，這樣的話都會獨自面對著就業難的問題。

缺乏自我營銷能力

很多高職會計專業的學生在找工作時非常缺乏自我營銷能力，可不知道怎么向用人單位展示自己的優勢。這就可能導致了他們在找工作時面臨著比較大的困難。如果他們缺乏自我營銷能力，這樣的話都會面隊著就業難的問題。

就業觀念不正確

很多高職會計專業的學生在找工作時就業觀念不正確的，其實只要有學歷就能不能找到好工作。這就導致了他們在找工作時無法應付著太大的困難。如果他們的就業觀念不對的，那你可能會無法應付著就業難的問題。

高職會計專業的就業難是一個比較好普遍的問題，只不過如果我們認真分析問題，找到問題的癥結所在，就能找到解決問題的方法。如果能高職會計專業的學生們能深入思考自己的就業問題，不能找到更適合自己的就業。