退改工資是企業(yè)管理中經(jīng)常會(huì)遇到的問題，如何能真確一次性處理退改工資的會(huì)計(jì)問題是你是哪企業(yè)都需要面對(duì)的。本文將為大家可以介紹退改工資的會(huì)計(jì)處理方法。

什么是退改工資

退改工資是指員工在離職或是工資計(jì)算錯(cuò)誤后是需要退回或則變動(dòng)的工資。退改工資的處理牽涉到企業(yè)的財(cái)務(wù)和人力資源管理，必須企業(yè)各單位部門協(xié)同配合。

退改工資的會(huì)計(jì)處理方法

退改工資的會(huì)計(jì)處理方法比較多分為200元以內(nèi)幾個(gè)步驟：

1. 制定退改工資政策

企業(yè)必須制定出退改工資政策，必須明確退改工資的處理流程和標(biāo)準(zhǔn)。政策應(yīng)和退改工資的計(jì)算方法、退款申請(qǐng)、會(huì)計(jì)處理方法等內(nèi)容。

2. 計(jì)算退改工資

企業(yè)不需要根據(jù)政策算出退改工資，和計(jì)算出再退的工資金額、稅費(fèi)等。如果不是退改工資牽涉到到社保、公積金等，還需要計(jì)算相關(guān)費(fèi)用。

3. 編制退改工資憑證

企業(yè)必須依據(jù)計(jì)算出可是全額事業(yè)退改工資憑證，除了借記退款款項(xiàng)、貸記應(yīng)付工資等科目。憑證必須標(biāo)明申請(qǐng)退貨原因、退款金額、退款對(duì)象等信息。

4. 退款

企業(yè)是需要按照政策規(guī)定的申請(qǐng)退貨，包括現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬等。退款申請(qǐng)時(shí)要進(jìn)行核對(duì)申請(qǐng)退貨對(duì)象的身份和賬戶信息，必須保證退款到位。

5. 記賬

企業(yè)必須按照編制的退改工資憑證進(jìn)行記賬，除了借記申請(qǐng)退款款項(xiàng)、貸記應(yīng)付工資等科目。記賬時(shí)不需要注意一點(diǎn)憑證的準(zhǔn)確性和完整性。

6. 審核

企業(yè)必須對(duì)退改工資的計(jì)算、憑證編制、退款申請(qǐng)、記賬等環(huán)節(jié)接受審核，以保證退改工資的處理要什么政策和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。

7. 報(bào)表處理

企業(yè)必須將退改工資的處理結(jié)果進(jìn)行報(bào)表處理，除開工資報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表等。報(bào)表需要反映退改工資的具體情況和影響。

8. 監(jiān)督管理

企業(yè)是需要對(duì)退改工資的處理參與監(jiān)督管理，除了對(duì)政策的執(zhí)行情況、會(huì)計(jì)處理的準(zhǔn)確性、申請(qǐng)退貨的及時(shí)性等方面進(jìn)行監(jiān)督和管理。

退改工資的會(huì)計(jì)處理需要企業(yè)各相關(guān)部門協(xié)同配合，制定并執(zhí)行比較明確的政策和流程，確保退改工資的處理?xiàng)l件政策和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。企業(yè)是需要加強(qiáng)對(duì)退改工資的監(jiān)督管理，必須保證退改工資的處理規(guī)范的要求、及時(shí)、確切。