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企業(yè)發(fā)報(bào)酬會(huì)計(jì)分錄如何做?

2022-04-20 10:05:22深圳會(huì)計(jì)培訓(xùn)

  企業(yè)普遍按月給職工散發(fā)報(bào)酬,月末計(jì)提,次月散發(fā)。對(duì)于散發(fā)的報(bào)酬,可計(jì)入草率員工薪酬科目、銀行入款科目核算,相映的會(huì)計(jì)分錄是什么?

  發(fā)報(bào)酬會(huì)計(jì)分錄

  借:草率員工薪酬

    貸:銀行入款

  計(jì)提報(bào)酬會(huì)計(jì)分錄

  借:消費(fèi)成本(消費(fèi)工人)

    創(chuàng)造用度(小組管理職員)

    管理用度(行政管理職員)

    出賣(mài)用度(出賣(mài)職員)

    在建筑工程程(基本建設(shè)職員)

    研制開(kāi)銷(xiāo)——本錢(qián)化開(kāi)銷(xiāo)/用度化開(kāi)銷(xiāo)(研制職員)

    貸:草率員工薪酬——報(bào)酬

  計(jì)提和交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)分錄

  計(jì)提社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄

  借:管理用度——社會(huì)保障費(fèi)(單元局部)

    貸:草率員工薪酬——社會(huì)保障費(fèi)(單元局部)

  “報(bào)酬報(bào)酬”為企業(yè)每一納稅年度付出給在本企業(yè)服務(wù)大概受雇的職工的一切現(xiàn)款和非現(xiàn)款情勢(shì)的處事酬報(bào),囊括基礎(chǔ)報(bào)酬、獎(jiǎng)金、補(bǔ)助、補(bǔ)助、年末加薪、加班報(bào)酬,以及與服務(wù)大概受雇相關(guān)的其余開(kāi)銷(xiāo)。

  草率員工薪酬是指企業(yè)為贏得員工供給的效勞或廢除處事聯(lián)系而賦予的百般情勢(shì)的酬報(bào)或積累。員工薪酬囊括短期薪酬、離任后利益、免職利益和其余長(zhǎng)久員工利益。企業(yè)供給給員工夫婦、后代、受撫養(yǎng)人、已故職工遺屬及其余受益人等的利益,也屬于員工薪酬。

  交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄

  借:草率員工薪酬——社會(huì)保障費(fèi)(單元局部)

    其余草率款——社會(huì)保障費(fèi)(部分局部)

    貸:銀行入款


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